به گزارش خبرگزاری مهاجر، بر پایه یک پژوهش نوین، جمع قابل‌توجهی از افراد دارای پیشینه مهاجرت در آلمان، به‌ویژه تحصیل‌کردگان و نیروهای آموزش‌دیده، در اندیشه مهاجرت از این کشور هستند. نتایج یک نظرسنجی آنلاین از سوی مؤسسه تحقیقات بازار کار و مشاغل حاکی از آن است که این گرایش بیشتر در میان مهاجران موفق از لحاظ اقتصادی و همچنین افرادی که تسلط خوبی به زبان آلمانی دارند، مشاهده می‌شود.
کاتیا گاله‌گوس تورس، پژوهشگر مهاجرت در این مؤسسه، با تأکید بر اهمیت این موضوع اظهار داشت: «دقیقاً این گروه از مهاجران، همان نیرویی هستند که اقتصاد آلمان برای جبران کمبودها به آن به شدت نیاز دارد.»
بخش‌های دانش‌محور، به‌ویژه فناوری اطلاعات، خدمات مالی و بیمه، بیشترین آسیب را از این تمایل به مهاجرت متحمل می‌شوند. حدود ۳۰ تا ۳۹ درصد از مهاجران شاغل در این حوزه‌ها اظهار داشته‌اند که احتمال دارد آلمان را ترک کنند؛ موضوعی که به گفته تورس، با توجه به بحران فعلی نیروی متخصص، بسیار نگران‌کننده است.
این پژوهش همچنین نشان می‌دهد که میان سطح تحصیلات، درآمد و میل به مهاجرت رابطه مستقیمی وجود دارد. هرچند فقط سه درصد از شرکت‌کنندگان در این نظرسنجی برنامه مشخصی برای مهاجرت داشتند، اما عواملی چون نارضایتی سیاسی، دلایل شخصی، فشار مالیاتی و پیچیدگی‌های اداری از جمله دلایل اصلی این تمایل عنوان شده‌اند.
تمایل به ترک آلمان همچنین در میان نیروهای فعال در بخش‌های بهداشت و درمان، خدمات اجتماعی، صنایع تولیدی و بخش‌های لجستیکی به چشم می‌خورد.
سوئیس، ایالات متحده آمریکا و اسپانیا، سه مقصد نخست برای مهاجران متخصصی هستند که به‌دنبال ترک آلمان (نه بازگشت به کشور مبدأ) می‌باشند. طبق اعلام پژوهشگران، این مطالعه با مشارکت ۵۰ هزار مهاجر که در فاصله زمانی دسامبر ۲۰۲۴ تا آوریل ۲۰۲۵ انجام شده، از پشتوانه آماری قابل‌اتکایی برخوردار است.
بر اساس این داده‌ها، ۲۶ درصد از پاسخ‌دهندگان پیش‌تر به ترک آلمان اندیشیده‌اند، در حالی که ۵۷ درصد اظهار داشته‌اند که قصد دارند به‌طور دائمی در این کشور اقامت داشته باشند.
